Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)
Rechtliche Grundlagen, Ablauf und Gesprächsführung
Präsenz

Wer als Mitarbeiter*in länger als 42 Tage mit derselben Erkrankung arbeitsunfähig war, hat Anspruch auf betriebliche Eingliederung (BEM).

Das Seminar informiert über die rechtlichen Grundlagen für die Eingliederung und den Ablauf des Verfahrens.

Außerdem bietet das Seminar Unterstützung für die verantwortlichen Leitungskräfte, wie sie möglicherweise sensible Themen mit den Betroffenen ansprechen und besprechen können.

Inhalte:

·         rechtlicher Rahmen nach § 167 SGB IX

·         Ablauf eines BEM- Gesprächs anhand aktueller Verfahrensanweisung

·         Sensibilisierung für den Umgang mit BEM-Beteiligten & der Dokumentation im BEM unter Berücksichtigung des Datenschutzes

·         Sensibilisierung für Erfolgsfaktoren & mögliche Fallstricke im Rahmen des BEM

·         praktische Gesprächsführung im BEM-Gespräch

·         Kennenlernen der Unterstützungsmöglichkeiten durch die Sozialversicherungsträger/ Präventionsangebote der BGW