Das Projekt #SoziADigital

In drei großen Handlungsfeldern wollen wir mit den Beschäftigten des AWO Bezirksverbandes Potsdam in den nächsten drei Jahren den Verband stärken:

1. In 25 Einrichtungen entstehen „Digitale Lerninseln“, also Computer an denen online gelernt und recherchiert werden kann. Dazu werden 25 Mitarbeiter*innen als „Digitallotsen“ qualifiziert, die in ihren Einrichtungen Multiplikatoren u.a. zu den Themen Medienkompetenz, fachliche Internetrecherche, E-Learning und digitale Vernetzung sein sollen.
   Gleichzeitig wird ein Intranet für den Verband aufgebaut.
2. Um das wichtige Thema „Fachkräfte gewinnen und binden“ besser im Verband aufzustellen, werden 15 Mitarbeiter*innen als „Markenbotschafter“ qualifiziert. Mithilfe neuer Interaktionsformen und digitaler Tools sollen sie und weitere Mitarbeiter*innen neue Formen der Personalgewinnung ausprobieren.

3. Der AWO BV wird exemplarisch Verwaltungsvorgänge identifizieren, die in der Zukunft digitalisiert werden könnten. Dies wären z.B. die Arbeitsabläufe z.B. zur Erfassung von Arbeitszeiten, Urlaubsanträge und Anträge für Dienstreisen. Diese Ablaufprozesse innerhalb sollen auf einander abgestimmt und die Prozesse so vereinheitlicht werden, dass eine digitale Abbildung dieser Prozesse möglich wird.

Das Projekt wird mit Mitteln des Europäischen Sozialfonds (ESF) finanziert. Das dazugehörige Förderprogramm „rückenwind+“ ist ausschließlich für die Beschäftigten in der Freien Wohlfahrtspflege aufgelegt